Бабушкинский районный суд Москвы признал законным увольнение директора по продажам компании «ГК Энергопроф» Екатерины Ремизовой. Причиной расторжения трудового договора стало разглашение коммерческой тайны посредством использования китайского чат-бота с искусственным интеллектом DeepSeek. Данный инцидент стал одним из первых зафиксированных в российской судебной практике случаев, когда взаимодействие с нейросетью привело к потере должности топ-менеджером.

Детали инцидента и судебного разбирательства

Согласно материалам дела, с которыми ознакомились СМИ, Ремизова занимала руководящий пост в организации более года. В ходе выполнения своих обязанностей она загрузила конфиденциальные сведения, принадлежащие ООО «ГК Энергопроф», в интерфейс нейросети DeepSeek — популярного инструмента для обработки текстов и анализа данных. Работодатель расценил эти действия как грубое нарушение локальных нормативных актов и режима защиты информации.

В ходе судебного процесса выяснились следующие факты:

  • Сотрудница имела доступ к стратегически важным данным о продажах и контрагентах.
  • Передача информации сторонним сервисам (ИИ) не была санкционирована руководством компании.
  • Ранее специалистка уже привлекалась к дисциплинарной ответственности за иные нарушения.

Риски использования ИИ в корпоративном секторе

Юристы отмечают, что использование облачных нейросетей для обработки рабочих документов несет серьезные угрозы информационной безопасности. Большинство чат-ботов сохраняют введенные данные для дальнейшего обучения моделей, что фактически означает передачу сведений третьим лицам за пределы защищенного контура компании. В случае с московской фирмой, суд встал на сторону работодателя, подтвердив правомерность жестких мер за нарушение регламентов безопасности.

Суд подтвердил, что действия сотрудницы по передаче внутренних данных в систему искусственного интеллекта являются прямым нарушением обязательств по сохранению коммерческой тайны.

На текущий момент решение суда вступило в законную силу. Эксперты полагают, что данный прецедент заставит многие российские компании пересмотреть свои внутренние правила работы с ИИ-сервисами и ужесточить контроль за действиями персонала в цифровой среде для предотвращения утечек интеллектуальной собственности.